Voor LOGOS zoeken wij een HR-adviseur.
Functieomschrijving
Ben jij een ervaren HR-adviseur binnen of buiten het onderwijs? Wil je HR-beleid maken dat naadloos past bij onze organisatie en helpt om het beste uit onszelf te halen?
Als HR-adviseur ontwikkel je ons strategisch HR-beleid en draag je bij aan ons aantrekkelijk werkgeverschap. Je hebt hierbij oog voor en gevoel bij wat ons vanuit de identiteit bindt en wat dit betekent in onze werkpraktijk. Op basis van relevante ontwikkelingen in de maatschappij en je vakgebied adviseer je waar nodig over aanpassingen. Je maakt hierbij steeds de vertaling van strategisch naar de uitvoering én andersom. Die pendel zit ook in je eigen werk: het ene moment ontwikkel je en het andere moment ben je als sleutelfiguur in de uitvoering handson bezig.
We vinden het belangrijk dat juist dit bewegen tussen abstractieniveaus goed bij je past en dat je proactief bent. Je adviseert het bestuur en de directies van de scholen, monitort en evalueert, signaleert knelpunten en doet verbetervoorstellen. Je onderhoudt een in- en extern HR-netwerk, neemt deel in HR-werkgroepen en wisselt kennis, ervaring en ontwikkelingen uit.
Wat bieden wij?
Bij ons kom je werken in een organisatie die stevig staat. We hebben een heldere visie die richting geeft aan ons werk. We helpen onze leerlingen om uit te groeien tot zelfstandige en verantwoordelijke mensen die samen met anderen de toekomst vormgeven. Dat doen we vanuit onze christelijke identiteit en met uitdagend en kwalitatief goed onderwijs. Elke school geeft dat binnen de stichtingsbrede koers op eigen manier vorm. Onze waarden stralen ook door in onze collegiale samenwerking. We werken vanuit vertrouwen en in verbinding met elkaar. Dat strekt zich uit tot buiten de schoolmuren: we betrekken ouders en maatschappelijke partners bij het versterken van ons eigentijdse onderwijs. Je gaat deel uitmaken van een team stafleden dat samenwerkt ter ondersteuning van de bestuurder en de scholen. Tegelijk met de HR-adviseur gaan ook de bestuurder en de Adviseur onderwijskwaliteit binnenkort met pensioen. Samen met de twee andere opvolgers vorm jij een nieuw, constructief driespan.
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden je een functie van 0,8 - 1,0 fte in schaal 11 conform de cao voor het primair onderwijs.
Organisatie
LOGOS in Leerdam is een christelijke onderwijsorganisatie met een breed onderwijskundig palet: twaalf basisscholen, een school voor speciaal basisonderwijs (sbo); een school voor zeer moeilijke kinderen ((v)so) en een
praktijkschool (pro vo). LOGOS biedt goed onderwijs aan ruim 2500 leerlingen in de gemeenten Gorinchem, Vijfheerenlanden en West Betuwe.
Meer informatie
Lees voor meer informatie de profielschets.
Spreekt deze vacature je aan? Stuur dan je motivatie en curriculum vitae uiterlijk 13 november 2022 via het sollicitatieformulier op deze pagina. Heb je nog vragen, neem dan contact op met Pauline Zwaal via 088-2051600.
Belangrijke data:
- Het voorselectiegesprek vindt plaats op 17 november 2022.
- De eerste gespreksronde met de benoemingsadviescommissie is op 25 november 2022.
- De tweede ronde is op 30 november 2022.